十二月份是银行秋季招聘的签约高峰期

奋战好几个月最后签约环节依旧要注意

下面全面给大家讲解一下关于签约的那些事！

1、什么是银行签约，签约完就正式录用？

一般来说，银行签约主要是先发给你一份offer，确定你来银行工作后，会和你签正式的三方协议，表明你接受对方的录用意向，愿意到单位工作。

这意味着，你可以随时不去，而单位也可以随时不要你，只需要支付一定的违约金就可以了。

2、银行签约需要携带什么？

各个银行签约时需要携带的材料不一样，需要参照签约的具体通知内容，根据通知准备齐全资料哦，以22年秋招农行签约通知为例，需要准备以下资料：

① 就业推荐表原件（海外学生可用学籍等相关资料代替）、学籍在线验证报告、身份证原件和学生证原件、党员证明、四六级或者其他外语证书的原件、三方就业协议原件（海外学生无）；

② 2022年毕业生还需携带毕业证书、学位证书原件、学历电子注册备案表、学位认证报告纸质打印版；

③ 准备一万元保证金（现金入职满1年后退还，签约后若最终决定不来则不退还）

3、银行签约的注意事项

在签约过程中，同学们需要注意以下的一些内容：

① 就业协议上用人单位名称一栏必须完整填写单位全称(和公章一致)；

② 单位地址一栏必须完整准确地填写省市，并精确地写出具体地址；

③ 毕业生所填写的档案转移单位地址以及邮编必须准确，不得省略；

④ 如实填写毕业生生源地，对最终没有落实就业单位的毕业生，学校将据此将其方案报送其生源所在省市或省市以下地区。

注意：对提供虚假证件、不符合招聘条件或证件资料不全且无法提供有效证明的毕业生，银行有权利不签约！

4、签三方需谨慎，毁约有风险

首先，三方协议是《普通高等学校毕业生、毕业研究生就业协议书》的简称，它是明确毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的权利和义务的书面表现形式，用以解决应届毕业生户籍、档案、保险、公积金等一系列相关问题。

小伙伴要明确一点：三方就业协议书不同于劳动合同。那么应该如何正确理解和使用三方协议呢？需要从以下4个方面着手：

① 三方协议主要是明确三方的基本情况及要求，有效期为“自签约日起至毕业生到用人单位报到止”的这一段时间。

② 就业协议是三方合同，它涉及学校、用人单位、学生等三方面；而劳动合同是双方合同，它由劳动者和用人单位两方的权利、义务构成。

③ 毕业生签订就业协议时仍是学生身份，但是签订劳动合同时应当是劳动者身份。劳动合同一经签订，就业协议的效力应当丧失。若劳动合同与三方协议附件内容矛盾，则以劳动合同为准。

④ 唯一性，即毕业学生不得持有多份三方协议，如果学生签订多份三方协议，则一旦出现冲突以第一份协议为准。

三方协议一式四份，签完之后可以毁约，需要支付一定的违约金额（视三方上的违约金额而定，各家银行的违约金不等，今年农行要求违约金是1w）。

所以，伙伴们在签约之前，一定要考虑清楚是否确定要在这家银行就职，以免给自己造成不必要的损失！

5、银行签约后有更好的选择，想毁约怎么办？

秋招过五关斩六将，拿到offer实属 不易，小王总不建议同学们签约之后再毁约，但有优秀的同学有了更好的选择，因此如果非要毁约，关注一下步骤：

① 与签订三方的单位取得联系，委婉的表达想毁约的意愿，说明原因。小编建议采取邮件加电联的方式，因为邮件可以作为书面证据，你告知过原单位相关情况，以防出现纠纷。

② 要求原签约单位出具违约书面退函，记得一定需加盖单位公章，因为这样才有效！此外，许多银行都设置了违约金，会要求你缴纳违约金才肯给你解约函，这时候，你可以想办法好好谈一谈。总之，在此环节内想尽办法拿到盖有单位公章的解约书才是王道!

③ 取得新单位的书面接收函。注意新单位的签约时间，及时和新单位HR联系，了解近况。有不少同学由于原公司拖着不给违约书，导致错过新单位的签约。新单位的书面接收函也需加盖单位公章，因为这样才有效。

④ 将原签约单位的解约函与新单位的签收函交至学校相关部门（一般都是招生就业处）换取新三方。

⑤ 最后，拿新三方与新的单位签约，再将签好盖好章的新三方交至学校与学院。

收到签约通知的同学如果面临选择，尽量多参考：薪资、发展前景、工作地点和社会资源等各方面因素，慎重选择之后再做签约决定！

如果在秋招中暂时未收到offer的同学，目前还有小部分银行和地区还未最终确定，一定要沉住气，可以再等等，同步抓住接下来的春季招聘，还有一个月倒计时！

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